入社後に希望条件と違っていたらどうすればいいの？
入社後に辞めたくなったらどうすればいいの？
入社後にエージェントから近況メールが来ないとやばい
転職エージェントを使ってやっと就職ができて
転職に成功だと思っていませんか？
実は、転職してからの半年間が重要なのです
一般的に半年間以下で退職してしまうと
契約金を返金しなければいけません
そのために、とにかく不安なことがあったら
すぐに転職エージェントの担当者に連絡しましょう
ブラック企業からホワイト企業に転職した私が説明します
入社後に辞めたくなったら？
入社後に辞めてくなったらとにかく転職エージェントの
担当者に連絡してください
そのときになぜ辞めたいのか理由を明確にしてください
そのためにも、入社後は定期的にメールや電話で近況を
報告してください
転職エージェントも辞められたら困るので
真摯に対応してくれます
はっきり言えば、仕事に満足していてもいなくても
近況を報告したほうがいいです
もしかしたら、数年後に辞めたくなってり
自身のスキルアップのために
転職したいと思うときがあるかもしれません
そんなときのために、転職エージェントの関係を
残しておく為に、近況をメールしてください
転職が成功したことは良い案件を転職エージェントが
紹介してくれた証拠なので
次の転職でもすぐに転職先が見つかります
希望条件と違っていたら？
転職して希望条件と違っていたらすぐに
転職エージェントに連絡してください
私の場合ですが、半年間は研修という意味で
いろいろな部署に配置されましたが
半年後に正式配属さらた場所が希望の場所では
ありませんでした
希望の職種に尽きたかったから転職エージェントを
利用したのに、それでは意味ありませんよね
転職エージェントに連絡したら、冷たくあしらわれました
半年経過したいたからです
このときに転職したらすぐにでも近況をメールしておけば
よかったと後悔しました
そうすれば、担当者にも現状を知らせることができます
さらに転職者の不満を企業側に話してくれます
現状が改善できます
ぜひ転職した後も担当者と連絡を取ることが非常に
重要なのでメールや電話で繋がっていてください
入社後にメールや電話がこない？
入社後にメールや電話が転職エージェントの担当者が来ないと
やばいです
入社した後にまったくフォローが無い場合は
もう知らないという転職エージェントの
企業風土なので注意してください
私は転職して年収が100万円あがったので
年収が低いときと高いときの転職エージェントの
対応が違うことがわかりました
それもそのはず報酬が年収の何パーセントか
もらう契約だからです
年収が高ければその分サービスも良くなるの乃
わかります
私の経験ですが年収が高い転職が成功したときは
転職成功後もアフターフォローのメールが来ました
400万円が1つの目安です
メールが来るのを待っているのも時間の無駄なので
転職を成功したら、必ず近況をメールしてください
その後に転職するにしないにしろ
繋がっていることは非常に重要です
まとめ
転職エージェントを使ったら入社後のフォローを活用しろ！
の意味がわかったでしょうか？
転職後は今までとは違った会社なので
かならずトラブルがつきものです
転職後は会社に相談できる人のいないと思います
そんなときに使うのが転職エージェントの担当者です
ぜひ転職を後悔させないためにも
転職後にはかならず感謝のメールを送り
1ヶ月おきにでも近況をメールしてください
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